Köziglap.hu  
Toggle ContentToggle Content .:: Kezdőlap :: Közösségi fórumok :: Regisztráció ::.
Toggle Content User Info

Üdvözlet Anonymous

(Regisztráció)

Csatlakozás:
Legutóbbi: Pacsa
Új, ma: 0
Új, tegnap: 0
Összes: 4454

Látogató online:
Tag: 0
Látogató: 10
Összes: 10
Ki hol van?:
 Látogató:
01: Fórum
02: Hírek
03: Fórum
04: Fórum
05: Fórum
06: Hírek
07: Kezdőlap
08: Kezdőlap
09: Hírek
10: Fórum

Bejelentkezett admin:

Nincs jelenleg adminisztrátor!

Toggle Content Modulok

Toggle Content Keresés



Toggle Content Élj! Ne túlélj!
Keress információért!
http://www.href.hu/x/gjgo

Toggle Content HIRTV

Toggle Content

Toggle Content ABACUS

Toggle Content http://www.linkpark.hu


Toggle Content Webnyertes

Toggle Content jogiforumhírek

Hírek
Köziglap.hu: Munkajog, munkavédelem

Keresés a témán belül:   
[ Mennj a Főoldalra | Válassz új témát ]

Munkajog, munkavédelem Munkajogi szeminárium
Írta: mgiz Ideje: Február 12, péntek, 18:18:50 (397 olvasás)

A munkaviszony jogszerű létesítése, módosítása és megszüntetése komoly kihívás elé állítja a munkáltatókat. A felvételi elbeszélgetésen feltehető kérdésektől kezdve a jogviszony megszüntetéséig számos kérdés merül fel. A
képzésen gyakorlati példákon keresztül tehet szert ismeretekre, amelyeket a munkaviszony teljesítése során hasznosíthat.

Az előadásokat elsősorban gyakorló munkáltatóknak és munkavállalóknak ajánlott, akik tisztában szeretnének lenni a fenti témakörök részletszabályaival, hogy munkajogi kérdésekben felelős döntéseket készíthessenek elő.


Jelentkezés:

http://diamondtopconsult.hu/?tart=rendezveny&id=149&lang=hu&tipus_szures=3&tema_szures=&rendezettseg=datum_csokkeno&varos_szures=


Tovább... | 1475 betű van még | Írd meg a véleményed! | Nyomtatható változat  Küldd el levélben! | Pontok: 0

Munkajog, munkavédelem Munkajogi aktualitások 2016-ban - szakértői és bírói szemmel
Írta: mgiz Ideje: Január 27, szerda, 18:39:00 (525 olvasás)

Közel három éve, hogy hatályba lépett az új Munka törvénykönyve, amely azóta több, fontos módosításon is átesett. Konferenciánkon a HR szakemberek, munkajogászok, munkaügyi dolgozók munkáját talán leginkább érintő négy témát járjuk körbe.

Munkajogi aktualitások 2016-ban - szakértői és bírói szemmel



2016.02.03-04 10:00-15:30 Budapest Danubius Grand Hotel Margitsziget****1138 Budapest, Margitsziget


Tovább... | 4664 betű van még | Írd meg a véleményed! | Nyomtatható változat  Küldd el levélben! | Pontok: 0

Munkajog, munkavédelem Azonnali felmondás
Írta: Levél Ideje: Január 26, hétfő, 01:24:36 (1376 olvasás)

Kedves Címzettek!

2011. évi CXCIX. törvény hatálya alá tartozó kormánytisztviselő vagyok. A munkáltatóm nem ment bele a közös megegyezéssel történő felmondáshoz, nem akar elengedni, viszont egy másik munkahelyen várnak. Ezért azonnali hatállyal fel szeretnék mondatni. Van erre lehetőség kormánytisztviselő esetén?
Köszönet


Kedves Ismeretlen Kolléga!

A lap tulajdonosaként megengedem kivételesen ezt a furcsaságot. Beküldött hírként kérdezni szokatlan módszer, van a lapnak címe, bár az sem az egyedi problémák kezelésére szolgál, egy személy, történesen én, erre képtelen lennék.
Tehát mégis kivételt teszek, s válaszolok itt, a fórumon kívül:
A hivatkozott törvény értelmében nincs lehetőség azonnali hatályú felmondásra, lemondani lehet, a lemondási idő két hónap, rövidebb időben meg kell egyezni a munkáltatóval.
A törvény 61. § (1) A kormánytisztviselő a kormányzati szolgálati jogviszonyról bármikor lemondhat.
(2) A kormánytisztviselő lemondási ideje két hónap. A felek ennél rövidebb időben is megállapodhatnak. Határozott idejű kormányzati szolgálati jogviszony esetén a lemondási idő nem terjedhet túl a kinevezésben meghatározott időtartamon.
62. § Ha a határozatlan időre kinevezett kormánytisztviselő
a) állam- vagy kormányközi nemzetközi szervezetnél,
b) az Európai Unió szerveinél
jogviszonyt létesít, kormányzati szolgálati jogviszonya az a) vagy b) pont szerinti jogviszony kezdete előtti napon megszűnik. A megszűnés időpontját a felek ettől eltérően is meghatározhatják.
Sok siker a célokhoz, bizonyára fontos válasz! mgiz


Írd meg a véleményed! | Nyomtatható változat  Küldd el levélben! | Pontok: 5

Munkajog, munkavédelem A köztisztviselők sem küldhetők el indokolás nélkül
Írta: mgiz Ideje: április 05, kedd, 21:35:44 (2232 olvasás)

Az Alkotmánybíróság 2011. április 5-én kelt határozatában egyhangúlag megállapította, hogy alkotmányellenes a köztisztviselők jogállásáról szóló törvénynek az a szabálya, amely a munkáltató számára lehetővé teszi a köztisztviselő indokolás nélküli felmentését.

Az mkab.hu közleménye és link az Alkotmánybíróság határozatának teljes szövegéhez:


Tovább... | 6310 betű van még | Írd meg a véleményed! | Nyomtatható változat  Küldd el levélben! | Pontok: 0

Munkajog, munkavédelem Kormánytisztviselők felmentése-jogorvoslat
Írta: mgiz Ideje: Február 26, szombat, 00:56:33 (3337 olvasás)

A közszférában még nagy a félelem, 2011. január 1-től a kormánytisztviselő és köztisztviselő indokolás nélkül felmenthető, a módosított törvény a felmentési időt egységesen 2 hónapban határozta meg.
A kormánytisztviselők jogállásáról szóló törvény azon szabályát, amely a munkáltató számára lehetővé teszi a kormánytisztviselő indokolás nélküli felmentését, az Alkotmánybíróság az 1068/B/2010. AB határozatában 2011. május 31-i hatállyal semmisítette meg.

Jogorvoslatnak mégis van lehetősége, erről szól a hír.

A köztisztviselők várnak a remélhetőleg számukra kedvező, sőt ennél kedvezőbb döntésre.


Tovább... | 9463 betű van még | Írd meg a véleményed! | Nyomtatható változat  Küldd el levélben! | Pontok: 0

Munkajog, munkavédelem Köztisztviselői törvény módosítása
Írta: mgiz Ideje: Január 02, vasárnap, 00:00:47 (4118 olvasás)

Ma már mindenki olvashatja a módosított 1992. évi XXIII. törvény szövegét.

Sokakat érdekel, nem tudni hány embert érint majd az a kedvezőtlen változás, hogy a köztisztviselők felmentési idejét egységen két hónapban határozza meg a törvény.
A kedélyeket és idegeket ennél még inkább borzolja a törvény új rendelkezést tartalmaz, pontosan idézve:


" 17. § (1) A közszolgálati jogviszonyt a munkáltató felmentéssel indokolás nélkül megszüntetheti."

Erről álmodtunk, amikor köztisztviselői életpályáról hittük, valóban az, hogy legfontosabb a szakmai hozzáértés, az elvégzett munka.
Bízzunk benne a végrehajtásban kevés munkáltató él ezzel a szakasszal, amely a hírek szerint az Alkotmánybíróság elé kerül.
Tegyük a dolgunkat, ahogyan eddig, tanuljuk az új szabályokat, amelyek olvasására a szilveszter és szabad napok kiválóan alkalmasak, hiszen január 1-én már alkalmazni kell, megszoktuk már.
Bent a fórumokban aktív lesz az élet!


Tovább... | 1 hozzászólás | Nyomtatható változat  Küldd el levélben! | Pontok: 4

Munkajog, munkavédelem Munkába járás új költségtérítése
Írta: mgiz Ideje: április 23, péntek, 12:06:33 (3951 olvasás)

Munkába járás új költségtérítése

A közigazgatási határon kívülről történő munkába járás költségtérítését szabályozó kormányrendelet idén lenne tizenhét éves. Érthető, hogy a "felnőtté válásának" küszöbén nem kezeli a megszövegezése idején még elképzelhetetlen szituációkat. 1993-ban például senki nem ülhetett fapados repülőre, hogy a hétvégét a családjával töltse.


Tovább... | 3518 betű van még | 1 hozzászólás | Nyomtatható változat  Küldd el levélben! | Pontok: 5

Munkajog, munkavédelem Prémium programban résztvevőknek!
Írta: mgiz Ideje: Június 07, szombat, 14:57:33 (1385 olvasás)

Egyeztetés után teszem közzé a prium programban részvevőknek az érdekvédelmi szervezet létrejöttét, a jelentkezési lapot.

A jelentkezési lap itt letölthető:

http://www.koziglap.hu


Tovább... | 3551 betű van még | 1 hozzászólás | Nyomtatható változat  Küldd el levélben! | Pontok: 0

Munkajog, munkavédelem A közszféra várható bérei
Írta: mgiz Ideje: December 07, péntek, 23:30:29 (5307 olvasás)

A Magyarorszag.hu híre a jövő évi várható bérekről.

A korszerűsítés részeként Nagyon boldog


Tovább... | 2043 betű van még | Írd meg a véleményed! | Nyomtatható változat  Küldd el levélben! | Pontok: 4.2

Munkajog, munkavédelem Új szabályok a 13. havi fizetésről!
Írta: mgiz Ideje: Május 11, péntek, 21:40:36 (5855 olvasás)

Ellfogadták- többek között- a közszolgálatban dolgozók tizenharmadik havi illetménye kifizetésének rendjével összefüggő törvénymódosítást.
Hír a Magyarország.hu-ról.


"Köszönjünk" Tisztelt Képviselőink!
Így kimuatható lesz még nőtt is a jövedelmünk, a valóságban lényegesen kevesebb a nettó jövedelmünk, juttaások, kevés helyen léteznek; az életpálya talán már csak a megszállottaknak az.


Tovább... | 5883 betű van még | Írd meg a véleményed! | Nyomtatható változat  Küldd el levélben! | Pontok: 4.8


1 2 3 4 5 6
>

Toggle Content A nap híre

Toggle Content Régebbi hírek
Március 25, péntek
Jogszabályok (0)
Március 21, hétfő
Jogszabályok (0)
Március 09, szerda
Jogszabályok (0)
Március 03, csütörtök
Jogszabályok (0)
Február 27, szombat
Jogszabályok (0)
Február 20, szombat
Jogszabályok (0)
Február 18, csütörtök
Kilépési program közszolgáknak? (0)
Február 16, kedd
Jogszabályok (0)
Február 12, péntek
Jogszabályok (0)
Február 12, péntek
Munkajogi szeminárium (0)
Február 09, kedd
Jogszabályok (0)
Január 27, szerda
Munkajogi aktualitások 2016-ban - szakértői és bírói szemmel (0)
Január 23, szombat
Hatósági jogkör gyakorlása társasházak és lakásszövetkezetek életében (0)
Január 26, hétfő
Azonnali felmondás (0)
Január 26, hétfő
Hatósági jogkör gyakorlása társasházak és lakásszövetkezetek életében (0)
November 24, hétfő
Új tagok, új anyagok! (0)
Február 21, péntek
V. Önkormányzati Vagyongazdálkodási Konferencia (0)
április 05, péntek
IV. Önkormányzati Vagyongazdálkodási Konferencia (0)
Február 26, kedd
Pályázat! (0)
Február 16, szombat
Helyi adók-újdonság! (0)

Régebbi cikkek

Toggle Content Partnereink
Mindentudó

Telefalu

ITMentor

Telekuckó

Értelmi

Aktafórum

Lombikbaba


websas.hu

Interactive software released under GNU GPL, Code Credits, Privacy Policy
PR Csoport: Hírek | Kameravilág - biztonság | Shaggy szőnyegek | varrogep88.hu | Honlap elemző teszt | Szobalevegő | Vajaiajtó | Webdesign nyíregyháza